为确保农民工按时足额领到工资，切实维护全区务工农民工合法权益，今年以来，农业示范区社会事务科把解决拖欠农民工工资问题作为落实“不忘初心、牢记使命”主题教育要求的重要举措，认真贯彻落实国家、省、市有关文件要求，从完善制度入手，加强对全区在建工程项目农民工工资治欠保支工作的巡查、检查和治理力度，取得了较好成效。
一是明确了工作职责。社会事务科根据示范区农民工工资工作领导小组的安排部署，明确了各单位的工作分工，从立项到建设，由责任单位明确建设方的职责义务。二是进一步明确了企业主体责任。要求其严格落实省市农民工工资保证金、工资专用账户管理、按月足额支付等制度，并着力推进建筑领域农民工工资支付监管平台、农民工实名制通道等的开通应用，使全区在建工程领域治欠保支工作进入常态化、制度化、长效化。三是对已经形成的农民工工资拖欠问题积极协调处理，与建设方及总承包企业多次对接，化解积案，清理“旧账”。2019年，共协调成功未支付的农民工工资175.48万元，督促到账128.98万元，并全力排查，严防“新欠”，获得讨薪农民工一致好评，并送来写有“人民公仆为人民，心系民工帮讨薪”的锦旗一面。 |
