□ 本报通讯员 马腾
本报记者 张环泽
石榴是枣庄特色产业，近年来，枣庄市人力资源和社会保障局加快高素质石榴产业专业技术人才和技能人才培养，以人才链赋能产业链，书写“国家可持续发展议程创新示范区”建设新篇章。
夯实平台加速集聚高端人才
“枣庄是全国七大石榴主产区之一，有2000多年的栽培历史，大批专家带领我们不断改良品种，研发培育的‘秋艳’是国内首批国审石榴良种之一。目前全市石榴种植面积已经达到12万亩，共600余万株，石榴年产量超过1.2亿斤。让老百姓能看到实实在在的效益。”枣庄冠世榴园万福园总经理褚奇介绍。
近年来，枣庄市人社局不断夯实平台建设，集聚专家力量。该市建立全市专业技术人才专家库，1385名高级职称以上专家入库管理，其中从事石榴产业研究的专家42人。该市积极推荐产业高端平台申报省级以上人才项目，峄城区中国石榴研究院成功获批山东省博士后创新实践基地，以平台示范引领作用吸引人才前来创新创业。
枣庄市人社局还与市农业局联合创新开展新型职业农民评审工作。目前全市206名新型职业农民中，从事石榴果树栽培、石榴品种培育等专业的专家有30人，多名专家受邀参加石榴产业发展大会，为“石榴盆景”专项能力培训班授课。
市人社局深化职称制度改革，将石榴提质增效技术标准化示范与推广、石榴生产技术规程标准、特大粒耐贮石榴品种选育与示范等方面的成果，作为评价石榴产业专业技术人员的重要参考，引导农业技术人才潜心研究发展石榴产业。76名石榴产业专业技术人才晋升农艺师、高级农艺师。
赛训结合提升人才能力素养
“在参加完人社部门举办的大赛后，我决定在石榴产业领域创业。人社局专门开设培训班，专家为我们指点迷津，让我对创业及创业担保贷款政策等有了更深刻的理解。”在枣庄乡土特色品牌技能人才大赛中荣获大奖的选手张忠涛说。
张忠涛曾是一名下岗职工，在人社部门的扶持下，与乡亲们一起成立了峄城区万景园苗木盆景专业合作社。目前，该合作社占地50余亩，培育出40多个盆栽品种。
枣庄市充分利用石榴融创园这一技能竞赛基地、研学实践培训基地和石榴盆景“产销一体”展博园区，创新举办乡土特色品牌技能人才大赛，设置石榴盆景等竞赛项目。同时，采用“竞赛+电商”新模式，吸引一大批从事石榴果树栽培、品种培育、盆景造型的技能人才和电商主播参赛，15名石榴产业技能人才获评技能大师、技能标兵和技术能手。
同时，该市打造“互联网+”继续教育新模式，启动专业技术人员知识更新工程，高质量举办省级高级研修项目13期，智慧农业发展策略与技术应用高级研修班等乡村振兴高级研修项目，重点以石榴产业为案例，针对农业物联网、智慧农业供应链、农业智能控制等进行研讨，对石榴专技人才培养、智慧农业推广起到良好效果。
创新服务推动人才跨越发展
市人社局积极探索石榴产业乡土技能人才服务新模式，形成覆盖石榴品种研发、产品加工、盆景制作、非遗文创产品展销的全产业链人才目录，实现人才建档管理，汇聚“第一书记”、电商大咖等资源，补齐石榴产业乡村数字经济人才短板。
同时，市人社局积极构建电商平台，助力打造农村产销一体现代化流通体系，增强石榴产业“造血功能”。今年以来，380名石榴产业专职电商从业人员石榴盆景、石榴饮品、石榴文创产品累计销售额达3亿元以上。
“我们将持续完善石榴产业乡土人才培养体系，让他们真正‘香’起来、多起来、强起来，为实现石榴产业规模化、标准化、专业化、品牌化注入人才力量，为推动乡村振兴提供智力支持和人才保障。”市人社局负责人说。 |
