(记者 吴瑞萍 通讯员 庞文政)昌乐经济开发区强化服务企业导向，紧盯企业发展需求，不断拓展工作思路，采取积极措施，着力破解企业用工难题。
搭建人才招聘平台。通过企业走访，深入了解企业用工需求，积极探讨解决办法。根据用工需求，与县人社部门对接，举行开发区企业专场招聘会，通过线上、线下招聘方式，提供就业岗位1700余个，利用电视台、传媒网、公众号等方式加大宣传力度，积极向社会释放企业用工信号。
搭建校企合作平台。积极为企业与高等院校、职业院校对接搭建桥梁，帮助盛泰药业、佳诚数码、宏力异型钢管等企业与加强齐鲁工业大学、山东农业大学、黄岛职业学院、昌乐技师学院等对接合作，探索产教融合、创新创业大赛等模式，为企业发展做好人才储备，也为2021年校招提前做好准备工作。
搭建人力资源合作平台。组织人社部门、人力资源公司与企业用工座谈会，探索人才招聘、人才培养方式方法，确保人才能够招得进、留得住、发展好。寻找企业与人力资源公司合作结合点，切实发挥人力资源公司在人才招引方面的作用，降低企业用工成本。 |
