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梁山县工商局“三个过硬”强化干部队伍建设

2013-12-30 09:39:03  |  来源:山东信息港  |  作者:刘静  |  阅读:  字号: T   T
 

 

    本网讯 梁山县工商局紧密结合工作实际,采取积极有效的措施,按照政治、业务、作风“三个过硬”的总体要求,进一步强化干部队伍的能力素质,提升工作效能,打好工商事业发展的基础。
 
    政治过硬,全面提升干部综合素质。全面加强队伍的思想政治建设,教育广大干部职工在管理体制改革和职能调整的关键时刻认清形势,牢牢把握发展大局,以时不我待的精神抓好各项工作,更好服务梁山发展。通过廉洁教育讲堂和“四德工程”建设引导干部树立正确的人生观和价值观,并组织127名干部分两期到厦门大学进行集中培训,用最前沿的理论武装干部头脑,全面提高干部的执法能力和综合素质。
 
    业务过硬,严格规范行政执法行为。坚持以事实为依据,以法律为准绳,加大对行政处罚自由裁量权的规范力度,切实提高执法办案质量和水平,实现依法行政,公正执法,文明执法。与法院、公安局、法制办等部门密合作,建立重大案件专题研究联席会议制度,上半年召开联席会议两次,确保了行政执法案件程序合法,处罚得当。今年4月份,县工商局代表梁山县顺利通过济宁市法制办“行政程序年”活动检查验收。
 
    作风过硬,打造廉洁高效的为民机关。积极开展了廉政承诺、廉政勤政宣誓、书写廉政勤政承诺书、行风承诺等活动,形成局领导牵头,全员廉洁自律的良好氛围,加强了惩防体系建设,进一步增强了全县工商系统全体人员廉政勤政意识,保持了思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁,恪守了从政道德,筑牢了思想防线;强化财务预算管理,确保各项支出规范有序。县局被市、县两级纪委命名为“廉政文化示范点”,在市局5月份组织的财务内部审计中受到审计工作组的高度评价。
 
 
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