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人、村级后备干部93人，其中女性后备干部28人，有效增强了基层组织活力。
注重村级集体经济发展。全镇引导村级土地流转7000余亩，建立酸黄瓜、蓝莓、中草药等种植基地5处。新建食用菌、瑞丰长隆、展英通、红叶杨等专业合作社6家。郭洼村的“芦笋”项目洽谈中，初步尝试党支部牵头担保、农户土地入股加打工、开发商保护价收购专业合作社新模式，项目谈成后，每亩村集体可收益1000元。
注重“第一书记”管理使用。首先，我们引导他们尽快进入角色。指导“第一书记”及时到岗到位，全面落实保障措施，及时解决他们吃住行等方面问题，建立健全考勤、请销假等管理制度。其次，引导他们尽快融入工作。我们建立活动室，定期将他们请上来交流工作，同时对镇里工作及时通报，邀请他们参加镇上会议，主动帮助解决工作中遇到的难题。再次，引导他们尽快发挥作用。工作中我们注重典型培植扩大，对一些工作好的村，到现场交流，引导“第一书记”学习借鉴。同时引导“第一书记”充分发挥个人特点特长优势，村级资源优势，部门帮包的优势，上级政策的优势，扎实开展工作。目前，派驻沙沟镇的17位市、区“第一书记”思想稳定，干事创业热情高涨，先后完成了硬化道路、安装路灯、新建健身园、挖深水井等惠民实事48件，赢得了党员干部群众的广泛赞誉。
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