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济南燕山街道四项措施助力人社工作实现新突破

2018-05-15 15:42:08  |  来源:  |  作者:  |  阅读:  字号: T   T
 

  一是为民服务实现新速度。以“政务服务流程全面优化、服务效率大幅提升、人民群众获得感显著增强”为目标,抓落实、优服务,进一步规范服务大厅办事流程,制定流程图,严格落实首问责任制、限时办结制和一次性告知制,努力打造政务服务升级版,真正体现燕山服务加速度,切实为群众谋好福祉。

  二是就业创业焕发新活力。以“春风行动”为依托,开展专场招聘会,对接产业发展和市场需求,加强创业指导和帮扶;借助“互联网+”优势,按下就业创业“快捷键”,培育创业孵化示范基地,打造“一纵三横多点联动”大创业孵化格局,重组创新资源配置,实现创业带动就业的倍增效应。目前共有3个社区被授予省级“四型就业社区”的称号。

  三是大学生就业探索新模式。扎实推进职业技能培训工作,多渠道援助失业人员就业,引导失业人员参加技能培训,提高失业人员专业技能。针对高校毕业生基层成长的特点和需求,量身打造岗位,全面强化锻炼,科学制定成长计划。建立以老带新的导师培养制度和多岗位锻炼制度,培养一专多能复合型人才,为“一窗受理”提供人才保证。

  四是劳动监察启动新机制。通过组织集中学习劳动法,社会保险法,共同分析劳动合同订立案例、劳务派遣案例、劳动合同解除案例等方式,提高劳动监察队伍业务能力;构建网格联动执法,与帮扶培训并行的劳动监察长效机制,帮助指导企业规范用工制度,对劳动关系不顺、社会保险参保率低等问题,督促限期整改,有效避免违法用工。

  截至目前,燕山街道人社实现就业再就业642人,占年计划的46.52%;登记招聘单位24家、登记招聘就业岗位2953个、登记求职人数347人。办理创业担保贷款320万,放款210万,直接带动就业110人。为辖区117人申请灵活就业社保补贴,发放补贴资金189572元。(燕山街道 穆荣 张婧娴)

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