严把发展党员“入口关”。坚决遏制“人情党员”、“近亲繁殖”等现象蔓延，坚决杜绝“压苗保位”思想，将更多公道正派、责任心强、有觉悟、有能力的先进分子吸收入党，抓好高校返乡毕业生、外出农民工等群体入党工作。2018年富源街道新发展农村党员17名，公推积极分子178名，有力提升党员发展的质量、优化了党员结构、增强组织引导力。
加强党员队伍建设。扎实开展共产党员“淬火工程”，按照“五区十有”高标准打造街道党校1处，完善制度建设，制定党员轮训方案，实行全封闭、半军事化形式，采取邀请党校教师讲课、班子成员上党课、外出参观学习、素质拓展训练等多种方式，对全街道682名60周岁以下党员进行轮训。加强了农村党员队伍建设，增强了农村党员的党性觉悟，发挥了党员模范带头作用。
健全完善组织生活。坚决从“材料党建”中走出来，杜绝应付检查思想，突出示范引领，强化督促检查，制定支部书记考核细则，推进组织生活抓在日常、严在经常。突出党建引领，大力发展富民兴村产业，注重激发农村基层党组织内生动力，让农村基层党组织成为凝聚党心、民心，集聚农业农村发展各方智慧和力量的坚强堡垒，2018年富源街道41个村村集体收入全部达到3万元以上。 |
