首页    山东    国内    社会    教育    旅游    房产    娱乐    企讯    女人    财经    科技    健康    家居  

 

 首页 > 资讯频道 > 走基层 > 正文
   

陵城:精准招才“裂变”新动能

2019-03-21 09:10:01  |  来源:  |  作者:  |  阅读:  字号: T   T
 

  (赵玮 鲁振宇 王书胜)3月15日,陵城区委组织部相关负责人同边临镇政府有关负责同志来到德州金彩精密机械制造有限公司,与公司技术专家于洋春进行座谈,了解他这一段时间的工作生活需求。于洋春没有谈及他生活中的问题,而是谈起了他的产品:“我们现在生产的模具解决了原来有毛边、大小不一、寿命不高等缺点,它的精度达到头发丝的二十分之一,设备的寿命也都能从500多万转提高到1000多万转。 ”

  于洋春在南昌航空大学材料工程系毕业后,一直致力于模具技术的开发,突破多项技术难点,2018年帮助公司实现出口创汇200多万美元。于洋春是陵城区通过“双招双引”引进的人才,他最看中的还是陵城区高度重视人才、尊重人才和招引人才方面的政策、平台和服务优势。“来陵城区工作,当地政府为使我们能安心工作,给我们提供了多方面的便利,科研、软硬件上全方位给予保障,我们也能够迅速在这里扎根、安心工作。 ”于洋春说。

  随着社会的发展,我国消毒行业正在向绿色、环保方向加速转型。陵城区消博士消毒科技股份有限公司敏锐地抓住机遇,开始进军高端消毒领域,与北京化工大学副教授王智谦合作,联合攻关研发生物基消毒剂次氯酸新技术,这一项目成功入围2018年度西部经济隆起带和省扶贫开发重点区域引进急需紧缺人才支持计划。“这是当前一项领先的技术,尤其是在医用器材消毒上,目前市场上很多消毒剂腐蚀性破坏性比较强,用了我们研发的次氯酸消毒剂,这个问题就可以迎刃而解,我们研发的新技术可以说给整个行业带来了一次改革。 ”王智谦说。

  通过打造人才聚集地,才能构筑经济增长新引擎,2018年,陵城区突出政策创新,聚焦京津冀协同发展、新旧动能转换、乡村振兴三大战略,修订完善“人才新政17条”,制定《“百人计划”人才智库实施意见》。搭建载体平台,推进“一企一平台”建设,获批市级以上创新平台18个。强化校地校企合作对接,加大招院引所力度,引进新建吉林大学德州技术转移中心等技术转化机构6个。坚持服务优先,从区直单位、乡镇优选37名人才服务专员,明确政策宣讲、人才服务、信息报送、参谋助手等4个方面工作职责,为企业、人才提供“一站式”综合服务。打造“智汇陵城”活动品牌,常态化开展“专家人才陵城行”活动,达成合作项目34个。新引进院士、泰山学者、西部急需紧缺人才等12人,评选表彰教育、卫生、农业、科技“英才”140人,兑现人才奖补资金666万元。

  “今年,我们将不断创新人才引进工作,加快重点人才项目引进,培育用好现有人才。以中心、专员、绿卡、网站、公寓等‘五个一’人才服务体系为抓手,实施急需紧缺人才集聚、企业平台倍增、项目加速对接、环境优化提升4大工程,为来陵城发展的各类创新创业人才提供优良发展环境。”陵城区委组织部副部长、人才办主任褚清森说。

我来说说( 
来顶一下
返回首页
返回首页
上一篇:临沂道托开展物流寄递行业场所消防安全检查工作
下一篇:新泰应急管理局开展勇做新时代泰山“挑山工”主题实践活动
 
0
 
 
 
 
推荐资讯
临朐大樱桃:做好一份“甜蜜事业”
临朐大樱桃:做好一份
威海中心城区冬天灯展正在火热布置中
威海中心城区冬天灯展
用上黑科技 大樱桃寒天上市
用上黑科技 大樱桃寒天
“一勺米”聚“百家情”
“一勺米”聚“百家情
 
栏目最新
栏目热门
 
 
 
版权声明   |   网站简介   |   网站导航   |   频道招商   |   联系方式   |   友情链接
山东信息港 ingsd.com